Nos solutions

Chèque Habillement TopChecks

  • Allégez votre procédure d’achat de vêtements de travail
  • Réalisez une économie substantielle de charges sociales
  • Accordez à vos salariés la liberté de choisir leurs vêtements

Les Chèques Habillement TopChecks sont une solution pratique permettant aux entreprises de fournir à leurs salariés des vêtements de travail, ce qui vous facilite la logistique de l'achat et la distribution des tenues de travail.

Faire profiter vos collaborateurs des Chèques Habillement TopChecks vous permet, en tant qu'entreprise, de réaliser une économie de charges sociales de plus de 25,75%, contrairement une augmentation de salaire ou à une prime servie en numéraire.

Vous décidez du montant et du nombre de chèque par carnet.

Les Chèques Habillement TopChecks sont distribués dans une enveloppe avec une liste de complète des affiliés.

TVA

Les chèques habillement ne sont pas assujettis à la TVA

RS

Pas de RS sur la valeur nominale du chèque habillement 

IRPP          

Les chèques habillement sont soumis à l’impôt sur le revenu des personnes physiques et constitue un élément de salaire assujettie à la RS au titre de l’impôt sur le revenu des salariés il est également soumis à la TFP et au FOPROLOS.

CNSS

Les  chèques habillement sont totalement exonérés des charges sociales selon le décret du 19 mai 2003


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